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TREINAMENTOS - IN COMPANY

 

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POSTURA CONSULTIVA

Atendimento com Resultado

Este Programa está disponível somente no formato "In Company".

 

}} OBJETIVOS

 

·      Provocar pessoas no sentido de praticar “naturalmente” um atendimento com efetivo resultado prático (na ótica de quem solicita o atendimento);

§      O que impulsiona e orienta a ação para determinados objetivos ou metas?

§      Como diagnosticar e formular soluções acerca de um assunto ou especialidade?

§      Como garantir o melhor resultado?

§      Como chegar a um acordo?

·      Entender o “cliente”, analisando suas necessidades, expectativas e emoções e qual o impacto de sua percepção na qualidade do que fazemos/oferecemos;

·       Diferenciar atendimento (o desejado) de relacionamento (o acessório);

·      Testar e exercitar a habilidade de ouvir, como condição fundamental ao bom atendimento ao cliente;

·       Conhecer e praticar técnicas eficazes para lidar com clientes difíceis e irritados;

·       Discutir urgência e sua importância nas diversas relações;

·      Entender a importância das reclamações como oportunidade de melhoria no processo do atendimento.

 

 
}} COMPETÊNCIAS A SEREM TRABALHADAS - Uma Visão de Conjunto

 

 

 
}} CONTEÚDO PROGRAMÁTICO (16 horas - 2 dias)
 
  • Autodiagnóstico: você está preparado para atender consultivamente o cliente?

  • As competências emocionais como base do relacionamento com o cliente: expectativas, emoções e percepções;

  • Fatores que facilitam ou bloqueiam a comunicação x Comunicação verbal e não-verbal:

  • Fiz tudo certo e meu cliente não ficou satisfeito: técnicas de diagnóstico, os segredos do atendimento;

  • A comunicação verbal: palavras que fazem diferença; desenvolvendo a habilidade de ouvir atentamente;

  • Como chegar a um acordo – noções de negociação;

  • O importante não é o acordo e sim o resultado gerado pelo acordo – visão de planejamento;

  • Não existe um só caminho para a solução de um problema – flexibilidade como fator diferencial para o atendimento;

  • Tratando com diferentes estilos de personalidade.

  • Plano de Ação.

 

 
}} ESTRUTURA DO PROGRAMA – Intervenção Metodológica

 

  • Programa eminentemente participativo, com a utilização de técnicas vivenciais, dinâmicas de grupo, jogos e simulações trabalhados através da metodologia do ciclo de aprendizagem vivencial e dos princípios de andragogia, visando a aplicação dos conceitos adquiridos.

  • Será aplicada uma auto-avaliação das competências de atendimento no início do evento; ao término os participantes elaborarão um plano de “melhorias” pessoais e organizacionais.

 

 
}} CONSULTORES (clique no nome para visualizar o mini-currículos, artigos e foto)

 

 

Para mais informações, entre em contato com o MVC:

Tel.: 11- 3171-1645

E-mail: costacurta@institutomvc.com.br | mariateresa@institutomvc.com.br

 

Instituto MVC - Consultoria em Educação Corporativa Ltda.

Av. Paulista, 1009 - Conj. 1909 - Cerqueira César

São Paulo - SP - CEP: 01311-100

Tel.: 11- 3171-1645 / Fax: 11- 3141-9487