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Título - EM BUSCA DO SIM, APRENDENDO A
DIZER NÃO!
L.
A. Costacurta Junqueira
O Sim e o Não são conceitos
interligados e permanentes em nossa vida. Um depende do outro, um
ajuda ou prejudicada o outro. Ambos têm a ver com os temas
negociação e administração do tempo.
Para efeito de simples exercício
mental, tente responder o mais rápido possível, às três questões
a seguir:
- O que pode ser feito ou já ocorreu
antes do contato com meu interlocutor e que pode tornar o NÃO
mais fácil de ser aceito por ele e/ou ajudar na obtenção de um
SIM.
- Qual foi o NÃO ouvido por mim, que
aceitei com mais facilidade, que me causou menos trauma, que não
prejudicou meu relacionamento com a outra parte (até me aproximou
mais dela)
- Qual foi o SIM mais importante que
consegui, que métodos/cuidados usei? Como e por que ele foi
conseguido?
Ao examinarmos o SIM e o NÃO é
fundamental que comecemos pelas causas, pelo que aconteceu
anteriormente ao contato entre as partes. Evidentemente que a forma e
o momento da comunicação também são importantes, mas não há como
abordar este assunto se não se analisar do que pode estar por trás
do SIM e o NÃO.
O que poderia então facilitar a
obtenção do SIM, ou se desconsiderado, levar ao NÃO.
- O momento: momentos de alegria,
quando o interlocutor está de bom humor, por exemplo.
- Flexibilidade/empatia: se a outra
parte reconhecer a capacidade de você colocar no lugar dela.
- Confiança: se você cumpre o que
promete, diz o que pensa, divide informações, convive com
diferenças individuais.
- Histórico: se nas interações
anteriores foi tudo tranqüilo e não conflituosas.
- Se você é uma pessoa orientada
para soluções e não para problemas, tem uma postura
facilitadora.
Vistas algumas das
causas/comportamentos que podem facilitar a obtenção do SIM, vamos
às formas de dizer NÃO.
- Evitar o uso da palavra NÃO, pois
isto causa a chamada "compulsão" do SIM. "Que tal
amanhã às 10 horas", seria uma alternativa a ser utilizada.
- Justificar primeiro sua decisão
depois negar (a pessoa precisa entender primeiro o
"porquê".
- Não dizer nada; a omissão, é
muito pior do que dizer NÃO.
- O silêncio é uma forma polida de
dizer "NÃO".
- Ouvir a outra parte, toda sua
argumentação, e se for o caso, dizer NÃO.
- Evitar dizer NÃO com o corpo se
você ainda não estiver pronto para assumir o NÃO. Cruzar os
braços por exemplo
- Dizer não sem se desculpar, mostrar
convicção.
- Ao dizer NÃO lembrar à outra
pessoa que sua postura não é eterna (se isto for realmente
verdade); o NÃO hoje pode ser o SIM amanhã?
Dizer NÃO cria certeza nas relações,
seu interlocutor pode não gostar, mas respeitará você por que o
NÃO (tal como o SIM) é parte da vida.
Agora o ponto talvez mais esperado do
texto: COMO FACILITAR A OBTENÇÃO DO SIM?
- Só propor algo depois de
caracterizar bem necessidades e expectativas da outra parte. A
idéia do sob medida facilita o SIM.
- Citar os fatos primeiro e as
opiniões (fatos aproximam as pessoas e facilitam as
concordâncias).
- Habitue-se a gastas mais tempo
ouvindo do que falando.
- NÃO e a objeção podem ser
sintomas de interesse; não desista ao primeiro NÃO.
- Demonstre conhecimento técnico
sobre o assunto; as pessoas dizem SIM a quem reconhecem
competentes tecnicamente. (cuidado com o excesso de tecnicismo).
- Separe o interesse (mais amplo) de
sua posição (mais específica), haverá mais possibilidade de se
obter o SIM.
- Respeite a lógica da outra parte;
algumas pessoas têm uma "lógica" matemática outras
são mais intuitivas. Não há certo ou errado, mas se você não
aceitar que o outro pense diferente, o SIM ficará mais distante.
- SIM pode ser verbalizado ou mostrado
pela linguagem corporal; quem joga poker sabe disso.
- Inicie suas
negociações/relacionamentos pelos pontos que você sabe ser
coincidentes, isto facilitará o SIM nos itens discordantes.
- Separe a pessoa do problema; você
pode não gostar dela, mas não a trate como inimiga, mantenha seu
foco na solução do problema.
Para terminar, algumas sugestões para
melhorar a administração de seu tempo, objetivo principal para
aprendermos a dizer NÃO.
- A primeira atividade do dia deve ser
aquela mais importante (do ponto de vista de
resultados/conseqüências). Executá-la no inicio é a garantia
de que ela não será atropelada por coisas urgentes mas não tão
importantes.
- Qualquer atividade deve ter hora
para começar e terminar e todos envolvidos devem saber disso.
- Não programe todo seu dia; deixe
uma folga para os imprevistos (que podem ser mais importantes do
que o planejado com antecedência.
- Cada vez mais o tempo funciona como
diferencial competitivo; fazer mais rápido, atender mais rápido
são atitudes valorizadas por clientes e fornecedores.
- Mais importante do que ganhar tempo
é usar bem o tempo que se ganha. Qualquer programa de mudança
deve começar pela identificação do que vai ser feito quando se
economizar tempo.
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o disco da SIMONE e ouça a música entre o SIM e o NÃO.
Consultor - L
A COSTACURTA JUNQUEIRA / VICE PRESIDENTE DO INSTITUTO MVC – M.
VIANNA COSTACURTA ESTRATÉGIA
E HUMANISMO
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